La question de l’emploi touristique en outre-mer n’avait pas encore été traitée spécifiquement dans un rapport de la Cour des comptes. Secteur stratégique pour les territoires ultramarins, le tourisme représente à la fois une source essentielle de revenus, un vecteur de rayonnement international et un moteur potentiel de développement local. En Guadeloupe, en Martinique, en Guyane,...

Cette étude documente le périmètre et les principes de l’économie sociale et solidaire (utilité sociale, gouvernance démocratique, lucrativité limitée), mesure son poids dans l’économie française en matière d’emploi et de valeur ajoutée, et analyse les défis du secteur. Elle examine également l’essor de la finance à impact, le rôle territorial, environnemental et démocratique de l’ESS, ainsi que l

Usages, compétences clés, stratégie à adopter : Pierre-André Fortin, expert en recrutement et en sourcing, partage son point de vue.

L’expérimentation de la rupture conventionnelle pour les fonctionnaires, instaurée par la loi du 6 août 2019 et prenant fin le 31 décembre 2025, a fait l’objet d’un bilan remis au Parlement le 14 mars 2025. Ce rapport conclut à un succès limité mais réel du dispositif, qui a démontré sa pertinence en tant que mode de cessation de fonctions souple et amiable, complémentaire des dispositifs existants...

La fonction publique de carrière n’est plus un projet de vie. La sentence parentale à visée rassurante, « tu seras fonctionnaire mon enfant », n’est plus prononcée lors des dîners familiaux. Désormais perçue comme un enfermement, la garantie de l’emploi à vie n’a plus la cote, toutes générations confondues.Pour preuve, les chiffres du 14e Panorama de l’emploi territorial, réalisé par la Fédération...

Le télétravail et l'IA vont bouleverser l'organisation du travail plus vite que prévu · les mutations du rapport au travail ; · les (r)évolutions ...

On se penche sur les attentes des moins de 30 ans vis-à-vis de leur employeur, pour vous aider à fidéliser cette génération qui a la réputation d’être assez volatile.

Vous vous demandez comment devenir manager efficace sans expérience ? Sachez que passer de collaborateur à leader, c’est bien plus qu’un changement de titre : c’est une transformation où communication, intelligence émotionnelle et délégation responsable deviennent vos nouveaux alliés. Imaginez-vous guider une équipe en alignant objectifs stratégiques et motivations individuelles, tout en évitant le...