Chercher un réseau social professionnel

Utilisez les réseaux sociaux pour booster vos chances d'emploi !

Les outils et plateformes de recherche d'emploi ont évolué. Aujourd'hui vous pouvez vous faire démarcher par n'importe qui et à n'importe quel moment. Les réseaux sociaux ont pris un part importante dans la recherche d'emploi et la construction de vos projets, ils n'ont plus uniquement un intérêt privé, mais également professionnel. C'est une source d'information de plus en plus importante pour les recruteurs.

C'est pourquoi l'équipe d'emploi.org, pour vous aider au mieux dans votre projet professionnel, vous délivre sa sélection de réseaux sociaux, de vidéos conseil et met à votre disposition sa veille informationnelle. Trouvez les réseaux sociaux les mieux adaptés à votre projet professionnel et optimisez votre profil pour attirer les recruteurs !

Notre sélection de réseaux sociaux

Wizbii

Le réseau social entreprenant pour étudiants et jeunes diplômés.
Wizbii

Digikaa

Les professionnels du numérique se retrouvent pour parler, recruter et chercher du travail digital.
Digikaa

L'annuaire des réseaux sociaux

Notre sélection vidéo

L'actu' des réseaux sociaux

Les jeunes ont-ils une chance d'être recrutés via les réseaux sociaux ? Publiée le 20/04/2018

Elena Mañeru (DRH de Digitaleo) et Laurence Charneau (consultante Apec) ont répondu à cette question sur les réseaux sociaux lors d’un chat vidéo animé par Thomas Baligand, consultant Apec.

Innovation digitale : attention à l’éclatement de la bulle start-up ! Publiée le 10/04/2018

Dans l’inconscient collectif, la RH (idéalisée) et le digital (caricaturé) tendraient plutôt à s’opposer. D’un côté, l’intelligence, l’empathie, la proximité, le face-à-face ; de l’autre, l’artificiel, le binaire, l’automatique, le technologique froid, le réseau désincarné. Tel un oxymore, l’innovation RH, c’est ce qui peut réconcilier ces contraires en mettant le numérique au service de l’humain […]

Les 4 dimensions d’une transformation RH Publiée le 10/04/2018

Transformation par ici, transformation par là.  La transformation numérique est partout. Son acronyme est DX. Et les départements RH ne font plus exception, ou presque. La transformation RH ou HR-DX est en effervescence. Il faut dire que les innovations technologiques se succèdent sans relâche : social, mobile, infonuagique, analytique, intelligence artificielle. A cela s’ajoutent les nouvelles […]...

Revue du web #198 : intelligence artificielle, soft skills et QVT Publiée le 01/04/2018

Quelles sont les nouvelles de la semaine ? Jeudi 29 mars s’est tenu un sommet sur l’intelligence artificielle à Paris, présentant les opportunités et les enjeux de l’innovation numérique dans notre société. Dans le même registre, l’évolution du monde du travail va créer de nouveaux besoins et nécessiter de nouvelles compétences. Les diplômes seront moins […]

Internet, détecteur de savoir-faire Publiée le 29/03/2018

Des sites de recrutement imaginent de nouvelles façons de connecter</a> candidats et employeurs, se basant moins sur les diplômes et le parcours que sur les compétences des postulants, qu’ils rapprochent de celles recherchées par les recruteurs. Des idées</a> intéressantes qui doivent encore faire</a> leur preuve.Ainsi, lorsqu’un candidat crée son profil sur Qapa.fr, il dresse une...