Métier < Yield manager >
(20 résultats)

Stage Revenue Management - 2 mois

Stage
12-05-2026
NC
Groupe Epikur
Aix-les-Bains Savoie (Rhône-Alpes)
* Étudiant(e) en Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du management en hôtellerie restauration * Esprit analytique et curiosité * Bon relationnel et capacité à échanger avec des interlocuteurs variés tout en comprenant les réalités terrains. N&#039;hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez nous sur notre site internet https://groupe-epikur.com/fr/ Ce poste est ouvert aux personnes en situation...

Revenue Manager France: Optimize Hotel Revenue & RevPAR

NC
05-10-2026
NC
One80 Kitchen Lounge Restaurant
Paris Paris (Ile-de-France)
One80 Kitchen Lounge Restaurant recherche un Revenue Manager France afin de définir et mettre en œuvre la stratégie de Revenue Management pour les hôtels du groupe. Vous optimiserez le RevPAR, piloterez la distribution et contribuerez durablement à la rentabilité. Vous préparerez les forecasts et budgets, réaliserez des analyses de reporting et veillerez à la parité tarifaire sur tous les canaux, tout...

Revenu Manager France H/F

NC
05-10-2026
NC
One80 Kitchen Lounge Restaurant
Paris Paris (Ile-de-France)
Revenu Manager France En qualité de Revenu Manager France, sous la responsabilité du Directeur du Revenu France, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie de Revenu Management des hôtels. Vous veillez à loptimisation du revenu global et du RevPAR, pilotez la stratégie de distribution afin de maximiser les performances commerciales et contribuer durablement à la rentabilité de létablissement....

Directeur Revenue Management – Hébergement et résidences de services H/F

CDI
01-10-2026
De 71 000 € à 90 000 € par an
ALENTA
Paris Paris (Ile-de-France)
Vos missions Stratégie tarifaire et pilotage du revenu Définir la stratégie tarifaire nationale : grilles, gammes, produits, types de séjour (permanent, temporaire, accueil de jour) et calendrier des campagnes. Piloter les campagnes tarifaires semestrielles et les revues tarifaires annuelles : performance des grilles, ajustements selon le marché, la demande et les objectifs de marge. Opérer le moteur...

Responsable Revenue Management (H/F)

CDI
14-09-2026
De 48 000 € à 52 000 € par an
WONVEN PARTNERS
Franconville Val-d'Oise (Ile-de-France)
Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la stratégie Revenue Management et Pricing de l&#039;entreprise. Vous pilotez la performance économique, accompagnez les équipes et contribuez activement à l&#039;optimisation des revenus et de la rentabilité. Vos missions Définition et pilotage de la stratégie Revenue Management - Définir et mettre en œuvre la stratégie tarifaire et Revenue Management....

Responsable Revenue Management & Distribution (H/F)

NC
05-10-2026
NC
Okko Hotels
Paris Paris (Ile-de-France)
OKKO HOTELS, c’est un collectif humain, engagé et fier de réinventer l’hôtellerie 4 à la française ! Une aventure collective et ambitieuse, née du rêve d’Olivier Devys et aujourd’hui portée par sa fille, Solenne Ojea-Devys, convaincue qu’une hôtellerie moderne, sincère et responsable peut exister. Depuis l’ouverture du premier hôtel à Nantes en 2014, OKKO HOTELS s’est imposé comme un pionnier du lifestyle...

Lead Revenue Management & Distribution — Multisite Hôtellerie

NC
05-10-2026
NC
Okko Hotels
Paris Paris (Ile-de-France)
OKKO HOTELS recherche un Responsable Revenue Management &amp; Distribution pour piloter la performance du portefeuille hôtelier du Groupe. Vous serez l’interface stratégique entre la direction et les hôtels, et vous accompagnerez les équipes dans les transformations des outils et des process afin d’optimiser les revenus. Vous appliquerez des méthodes d’analyse avancées, gérerez les budgets et forecasts,...

Alternance Assistant Revenue Manager & E-réputation - Bron (F/H)

Alternance
05-10-2026
NC
iscod alternance
Bron Rhône (Rhône-Alpes)
Description : L&#039;ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la gestion de complexes hôteliers, un.e Assistant Revenue Manager E-réputation, pour préparer notre formation diplômante reconnue par l&#039;Etat, de niveau 7 (Mastère/Bac+5). Choisissez l&#039;alternance nouvelle génération avec l&#039;ISCOD ! Missions : Rattaché.e...

H/f revenue manager senior - 75 (CDI)

CDI
05-10-2026
NC
Leaderia
Paris Paris (Ile-de-France)
Notre client, groupe hôtelier familial disposant d&#039;un portefeuille d&#039;établissements en France et en Suisse recherche un Revenue Manager Senior. Sous la responsabilité du Responsable du Revenue Management, et au sein d&#039;une équipe de 3 Revenue Managers vous gérez un périmètre de plusieurs hôtels France et/ou Suisse. En tant que véritable expert du Revenue Management, votre mission principale...

Revenue Manager Multi-Sites Expérimenté H/F (CDI)

CDI
05-10-2026
NC
Michael Page
Paris Paris (Ile-de-France)
Notre client est un acteur reconnu en forte croissance et animé par des valeurs de partage et de responsabilité. L&#039;entreprise favorise un environnement de travail collaboratif où la qualité des missions confiées s&#039;accompagne d&#039;une attention particulière portée à l&#039;expérience collaboratrice et collaborateur. Les équipes évoluent dans une organisation dynamique, encourageant l&#039;initiative,...

PRICING ANALYST | NSEWCA & MENA F/H

NC
05-10-2026
NC
RELX Group
Paris Paris (Ile-de-France)
Rejoignez-nous en tant qu&#039; un(e) PRICING ANALYST | NSEWCA MENAPoste en CDI basé à Paris 15eÀ propos de LexisNexis :LexisNexis Legal Professional, qui sert des clients dans plus de 150 pays avec 11 800 employés dans le monde, fait partie de RELX, un fournisseur mondial d&#039;outils d&#039;analyse et de décision basés sur l&#039;information pour les clients professionnels et commerciaux. Notre...

Revenue Manager Multi-Sites Expérimenté H/F

NC
05-10-2026
NC
Michael Page
Paris Paris (Ile-de-France)
Notre client est un acteur reconnu en forte croissance et animé par des valeurs de partage et de responsabilité. L&#039;entreprise favorise un environnement de travail collaboratif où la qualité des missions confiées s&#039;accompagne d&#039;une attention particulière portée à l&#039;expérience collaboratrice et collaborateur. Les équipes évoluent dans une organisation dynamique, encourageant l&#039;initiative,...