Métier < Chargé de mission RH >
(465 résultats)
Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F)
Alternance
12-10-2026
NC
Credit Mutuel Arkea
Plougastel-Daoulas
Finistère
(Bretagne)
Le poste de Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F) Localisation : Brest Durée : 1 / 2 ans En lien avec le responsable d'études en charge de la politique autour de la mobilité douce, vous aurez pour missions : - Pilotage de la déclinaison opérationnelle de cette politique - Animation du sujet : organisation d'évènements autour de la mobilité douce / du vélo, animation de communautés, élaboration...
Chargée de missions RH et de contrôle de gestio... H/F (Intérim)
Intérim
14-10-2026
NC
Michael Page
Puteaux
Hauts-de-Seine
(Ile-de-France)
Notre client est un acteur de l'industrie du retail, basé à La Défense. En tant que chargé(e) RH spécialisé(e) en contrôle de gestion sociale, vous aurez les responsabilités suivantes : * Produire et analyser les tableaux de bord sociaux et les indicateurs RH. * Assurer le suivi des effectifs et de la masse salariale. * Participer au reporting et à l'analyse des données sociales. * Préparer...
Chargé(e) de missions RH (F/H)
CDD
12-10-2026
NC
NEOLIS
Chef-Boutonne
Deux-Sèvres
(Poitou-Charentes)
Le poste de Chargé(e) de missions RH (F/H) Ou ? Sauzé-Vaussais (79190) Type de contrat ? CDD (5 mois minimum) Quand ? Dès que possible Vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, entretien, réponses...
Chargé(e) de missions RH (F/H)
CDD
12-10-2026
NC
NEOLIS
Civray
Vienne
(Poitou-Charentes)
Le poste de Chargé(e) de missions RH (F/H) Ou ? Sauzé-Vaussais (79190) Type de contrat ? CDD (5 mois minimum) Quand ? Dès que possible Vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, entretien, réponses...
Chargé(e) de missions RH (F/H)
CDD
12-10-2026
NC
NEOLIS
Valence-en-Poitou
Vienne
(Poitou-Charentes)
Le poste de Chargé(e) de missions RH (F/H) Ou ? Sauzé-Vaussais (79190) Type de contrat ? CDD (5 mois minimum) Quand ? Dès que possible Vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, entretien, réponses...
Chargé(e) de missions RH (F/H)
CDD
12-10-2026
NC
NEOLIS
Sauzé-Vaussais
Deux-Sèvres
(Poitou-Charentes)
Le poste de Chargé(e) de missions RH (F/H) Ou ? Sauzé-Vaussais (79190) Type de contrat ? CDD (5 mois minimum) Quand ? Dès que possible Vous avez pour missions : · Gérer l’administration du personnel (courriers, mutuelle, visite médicale, arrêt de travail…) · Organiser les formations des salariés et leurs suivis · Participer au process de recrutement (élaboration offre d’emploi, entretien, réponses...
Chargé de Mission RH & Relations Sociales (F/H) (CDI)
CDI
10-10-2026
NC
Michael Page
Saint-Brieuc
Côtes-d'Armor
(Bretagne)
Notre client est un acteur industriel majeur. Nous recrutons pour son équipe un(e) Chargé(e) de Mission RH & Relations Sociales afin d'accompagner les managers et les collaborateurs sur un périmètre dédié tout en pilotant les sujets de relations sociales à l'échelle du site. Rattaché(e) à la Responsable RH et intégré(e) à une équipe de proximité, vous intervenez sur un périmètre de 150...
Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F)
Alternance
12-10-2026
NC
Credit Mutuel Arkea
Landerneau
Finistère
(Bretagne)
Le poste de Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F) Localisation : Brest Durée : 1 / 2 ans En lien avec le responsable d'études en charge de la politique autour de la mobilité douce, vous aurez pour missions : - Pilotage de la déclinaison opérationnelle de cette politique - Animation du sujet : organisation d'évènements autour de la mobilité douce / du vélo, animation de communautés, élaboration...
Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F)
Alternance
12-10-2026
NC
Credit Mutuel Arkea
Le Relecq-Kerhuon
Finistère
(Bretagne)
Le poste de Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F) Localisation : Brest Durée : 1 / 2 ans En lien avec le responsable d'études en charge de la politique autour de la mobilité douce, vous aurez pour missions : - Pilotage de la déclinaison opérationnelle de cette politique - Animation du sujet : organisation d'évènements autour de la mobilité douce / du vélo, animation de communautés, élaboration...
Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F)
Alternance
10-10-2026
NC
Credit Mutuel Arkea
Brest
Finistère
(Bretagne)
Le poste de Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F) Localisation : Brest Durée : 1 / 2 ans En lien avec le responsable d'études en charge de la politique autour de la mobilité douce, vous aurez pour missions : - Pilotage de la déclinaison opérationnelle de cette politique - Animation du sujet : organisation d'évènements autour de la mobilité douce / du vélo, animation de communautés, élaboration...
Alternance Chargé(e) de mission RH - Lyon (F/H)
Alternance
09-10-2026
NC
Direct Emploi
Lyon
Rhône
(Rhône-Alpes)
Description du poste : Vos missions pour le poste: Participer au plan de développement des compétences : assurer le suivi administratif des actions de formation (inscriptions, conventions, convocations et organisation des sessions en lien avec les managers, la responsable qualité et l'équipe RH) ;Gérer les stages : Volume important de stagiaires (environ 130 par an). Vous serez amené(é) à suivre...
Chargé(e) de développement RH en alternance - H/F
Alternance
14-10-2026
NC
O.P.N.R.
Saint-Fons
Rhône
(Rhône-Alpes)
Entreprise : Rejoins OPNR, acteur majeur de la rénovation énergétique en France ! Depuis 2015, notre aventure est avant tout une histoire d'équipe. Aujourd'hui partenaires de l'OL, nous voyons dans cette collaboration le reflet de notre ambition et de notre évolution. Chez OPNR, la rénovation énergétique est plus qu'un métier : c'est un engagement collectif. Rester dans l'inaction...